中储粮大连直属库切实强化安全生产工作驴蹄草属

中储粮大连直属库切实强化安全生产工作

大连直属库认真贯彻落实总公司、物流公司安全生产总体工作部署，以强化安全责任落实为核心，以提升安全标准化管理为主线，以加强隐患排查、整改、治理工作为重点，以推进安全设施建设、安全队伍建设、安全文化建设为基础，切实强化安全生产工作，为直属库转型升级提供强有力的安全保障。　　一、强化安全责任落实，提升安全管理水平　　一是年度工作会议专题部署安全生产工作。全面总结上年安全生产工作情况，查找问题，部署今年安全生产工作。二是健全安全生产责任体系。严格落实“一岗双责、党政同责、班子集体负责”，与各处室签订《安全生产责任书》，将“谁主管、谁负责”的安全管理责任落到实处。三是强化基础建设，加大安全投入。在安全基础建设投入、安全技改费用支出不降，切实保障机械设备安全防护装置更新改造、电气设备防漏电升级改造，消防管线更新维护等方面的投入。　　二、强化隐患排查治理，切实提高事故防范能力　　一是健全完善安全隐患排查制度，坚持开展专业排查、岗位自查、综合复查，真正做到不走过场、不留死角的全覆盖。开展“春检”、“安全生产月”等专项实施活动，加大排查力度。二是建立健全安全隐患排查治理档案，做到隐患整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”。跟踪监督隐患整改落实情况，确保安全隐患整改率达到100%。　　三、强化安全考核力度，提高安全责任意识　　一是从严考核，奖惩分明。将关于安全的考核从监督审计处独立出来，由安全保卫处行使独立考核权，从效益工资中提取一定比例设立安全生产奖，并以岗位作业安全风险系数、岗位安全管理系数为主要指标，侧重一线。二是加大劳动纪律考核力度。对违章指挥的管理人员除经济处罚外，将给予“黄牌”警示，对屡教不改的将给予降薪或调整岗位处罚；对动火作业、危险作业及发生责任事故的当事人及管理人员按“四不放过”原则和规定程序予以追究查处。　　四、强化安全教育培训，推进安全队伍建设　　一是开展以消防安全、交通安全、安全法律法规、操作规程和安全生产标准化为主要内容的专题安全教育培训。二是聘请安全生产方面的专家，进行安全生产知识、消防知识培训，组织安全知识闭卷考试，考试成绩与安全生产奖挂钩。三是加强安全监管队伍建设，定期组织安全员参加专业技能培训，建立健全安全组织机构，配备安全员，强化专兼职安全员的管理职能。四是坚持持证上岗制度，班组长、特种作业人员等持证上岗率要达到100%，特种设备检定、尘毒噪点检测、职业健康体检投入覆盖率达到100%。五是加强安全生产事故应急救援演练，组织开展熏蒸中毒事故应急救援演练、初期火灾扑救演练、灭火器使用培训和实战演练，提高全员事故应急救援能力。（来源：中储粮网站）

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